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Thursday 31 May 2018

29334 Appearing वाले केस की सुनवाई के आंखों देखा हाल

😈

C/P

आज की सुनवाई का सार
           *आज दिनांक 30/5/18 को प्रोफेसनल तथा अपियरिंग/पर्सुइंग(बीएड टेट 11-12) मुद्दे पर हाइकोर्ट की दिलीप गुप्ता व जयंत बनर्जी की डिवीजन बेंच में सिंगल जज के आर्डर से असंतुष्ट अचयनितो द्वारा स्पेसल अपील 506/2018 प्रभात कुमार वर्मा के नाम से फ़ाइल की गई थी जिसपे आज सुनवाई हुई सबसे पहले जज साहब ने पिछले 3 दिन से चल रहे पर्सुइंग शब्द को क्लियर करने को बोला लेकिन कोई भी वकील इसे सही से बता नही सका NCTE के वकील ने इतना जरूर क्लियर किया कि NCTE के रूल के अनुसार जो लोग अंतिम वर्ष की परीक्षा में है वो टेट देने के लिए वैलीड है फिर आर के ओझा यच यन सिंह जी के सिंह आदि वकीलो ने जज साहब को समझाने का प्रयाश किया लेकिन जज साहब खरे साहब की उसी बात पे अड़े रहे कि प्रशिक्षण के रिजल्ट के पहले आप टेट कैसे दे सकते है। इस मुद्दे पर करीब 3 घंटे बहस हुई उसके बाद प्रोफेसनल मुद्दा आया जिसे आते ही हमारे वकीलो ने कहा कि सर् ये मुद्दा ऑलरेडी डिवीजन बेंच से निर्णित हो चुका है जिस पर खरे साहब ने कहा कि सर कुछ लोग फर्जी घुस गए है फिर से जांच करा ली जाए जिस पर जज साहब ने बोला है कि अपॉइंटमेंट अथॉरिटी फिर से देख ले।*
       *मैं कोर्ट में मौजूद था और मेरे तथा वकीलो के अनुसार बीएड 11-12 मुद्दे पर जज साहब का रुख स्पस्ट नही था उन्होंने टेट की डेट तथा बीएड एग्जाम की डेट तय की जिसके हिसाब से वैलीड और इन वैलीड माने जाएंगे जो आर्डर आने पे ही स्पस्ट होगा।*
*दूसरे मुद्दे(प्रोफेसनल)पर जज साहब ने सिंगल जज के आर्डर को ही सही माना है और उसी आर्डर पे हम लोग नौकरी कर रहे है इसलिए उसमे किसी को परेशान होने की जरूरत नही है प्रोफेसनल 100% सेफ है।*
        *बीएड 11-12 मुद्दे पर वकीलो से विधिक राय ली जा रही जिसके अनुसार यदि ये आर्डर खिलाफ आता है तो हमे NCTE के रूल के अनुसार तुरंत स्टे मिल जाएगा क्योंकि ncte साफ कहती है कि अगर आप लास्ट ईयर की परीक्षा में है तो आप टेट देने के लिए वैलीड है। हमारी टीम पूरी नजर बनाए हुए है और किसी भी चयनित का अहित नही होने देगी। अपियरिंग मुद्दे को अब हमारी टीम खुद लीड करेगी।*
*क्रिस सिंह & टीम*

समस्त भर्ती विज्ञापन

आपने बहुत सहेज कर रखा होगा इस नौकरी का *नियुक्ति पत्र!*
आपने बहुत सहेज कर रखी होगी विद्यालय में पहली बार कार्यभार ग्रहण करने की *चार्ज रिपोर्ट!*

*लेकिन क्या आपने सहेज कर रखा है वो विज्ञापन जिसपर आपको यह नौकरी मिली!!*

आज के समय जब वर्षों बाद *भर्तियों को न्यायालय में चुनौती मिल रही* तब *प्राइमरी का मास्टर⚫कॉम* आपके लिए लाया है वे भर्ती विज्ञापन जो उस समय सोशल मीडिया के चलन में न होने से सबकी पहुँच से कहीं दूर रह गए। *देखिये और डाउनलोड करिए अपनी भर्ती का विज्ञापन http://news.primarykamaster.com पर*
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📌 *बी0टी0सी0 चयन - 2004 के सम्बन्ध में आदेश*
👉 http://news.primarykamaster.com/2006/03/000-2004.html

📌 *प्राथमिक विद्यालयों में उर्दू की प्रवीणता रखने वाले 5000 प्रशिक्षार्थिओं का चयन किये जाने के संबन्ध में आदेश*
👉 http://news.primarykamaster.com/2006/09/5000.html

📌 *विशिष्ट बी0टी0सी0 प्रशिक्षण 2007 के सम्बन्ध में आदेश*
👉 http://news.primarykamaster.com/2007/07/000-2007.html

📌 *विशिष्ट बी०टी०सी० प्रशिक्षण - 2008 हेतु विज्ञप्ति*
👉 http://news.primarykamaster.com/2008/11/2008.html

📌 *विशिष्ट बी0टी0सी0 प्रशिक्षण-2008 (विशेष चयन) एवं विशिष्ट बी0टी0सी0 प्रशिक्षण-2008 चयन के संबन्ध में आदेश*
👉 http://news.primarykamaster.com/2008/11/000-2008-000-2008.html

📌 *बी0टी0सी0 प्रशिक्षण 2011 चयन प्रक्रिया के सम्बन्ध में*
👉 http://news.primarykamaster.com/2011/09/000-2011_1.html

📌 *प्रशिक्षु शिक्षक भर्ती 2011 हेतु विज्ञापन*
👉 http://news.primarykamaster.com/2011/12/2011.html

📌 *प्रशिक्षु शिक्षक भर्ती 2012 का शासनादेश*
👉 http://news.primarykamaster.com/2012/12/2012_5.html

*📌 उच्च प्राइमरी में 29,334 शिक्षक भर्ती का शासनादेश..*
👉 http://news.primarykamaster.com/2013/07/blog-post_5095.html

*📌 प्राथमिक विद्यालयों में सहायक अध्यापक (उर्दू भाषा) की नियुक्ति (2013)...*
👉 http://news.primarykamaster.com/2013/08/blog-post_8555.html

*📌 प्राथमिक विद्यालयों में 10000 पदों पर बी0टी0सी0/वि0बी0टी0सी0/उर्दू बी0टी0सी0 प्रशिक्षण प्राप्त अध्यापकों की नियुक्ति ...*
👉 http://news.primarykamaster.com/2013/10/10000-0000000-000.html

*📌 प्राथमिक विद्यालयों में 15000 सहायक अध्यापकों के चयन/नियुक्ति के सम्बंध में शासनादेश...*
👉 http://news.primarykamaster.com/2014/12/15000_58.html

*📌 परिषदीय विद्यालयों में 16,448 सहायक शिक्षकों की भर्ती का आदेश...*
👉 http://news.primarykamaster.com/2016/06/16448_25.html

*📌 प्राथमिक विद्यालयों में 4000 सहायक अध्यापक (उर्दू भाषा) की नियुक्ति (2016-17)...*
👉 http://news.primarykamaster.com/2016/12/4000-2016-17.html

*📌 प्राथमिक विद्यालयों में 12460 सहायक अध्यापकों की नियुक्ति ( 2016-17 )...*
👉 http://news.primarykamaster.com/2016/12/12460-2016-17.html

*📌 68500 बेसिक शिक्षक भर्ती से सम्बंधित विज्ञप्ति ...*
👉 http://news.primarykamaster.com/2018/01/68500-all-in-one-basic-teachers.html

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साभार

🔴  _प्राइमरी का मास्टर_

Thursday 17 May 2018

HTET 2018: Notification, application, eligibility, exam pattern, syllabus, admit card, results


 | Mar 19, 2018, 10:52 IST

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Candidates preparing for Haryana Teacher Eligibility Test(HTET) Examination 2018 should know all about exam pattern, syllabus, subjects etc.
Notification

The Haryana Teacher Eligibility Test (HTET) Examination is conducted annually by the Haryana School of Board Education (HSBE) to recruit suitable candidates for the post of PRT, TGT, PGT teachers in the state.

The HTET exam is mandatory to secure a teaching job in the state. The HSBE allows a candidate to take this test multiple-times for acquiring a TET Certificate.

The official notification for the Haryana Teacher Eligibility Test (HTET) for this year has not been released by the Haryana School of Board Education (HSBE) yet. The update regarding the release of notification will be uploaded here once it is officially announced by the HSBE.

Application

The candidates who are interested in the post can apply for HTET 2018 examination through the official website htetonline.com. The candidates are informed that the online application link is not yet active on the official website. The link for the online application for the HTET exam 2018 will be updated here once it's officially released by the HSBE.

Levels

The HTET examination is held in three levels:

Level 1 - PRT
Level 2 - TGT
Level 3 - PGT

Eligibility - Primary Teacher (Level - 1)

For the post of primary teacher, a candidate should hold a senior secondary or equivalent certificate with minimum 50% marks and passed or appearing in final year of 2-year Diploma in Elementary Education (by whatever name known)/ 4 year Bachelor of Elementary Education/ 2- year Diploma in Education (Special Education) or Graduation and passed or appearing in final year of two-year Diploma in Elementary Education. Candidates can check more details on the same from the official website once the notification for the HTET is released.

Exam Pattern - Primary Teacher 2017 (Level -1)

* Child Development & Pedagogy - 30 questions - 30 marks
* Mathematics - 30 questions - 30 marks
* Environmental Studies - 30 questions - 30 marks
* Hindi Language - 15 questions - 15 marks
* English Language - 15 questions - 15 marks
* Quantitative Aptitude - 10 questions - 10 marks
* Reasoning Ability - 10 questions -10 marks
* Haryana G.K. - 10 questions - 10 marks

Syllabus

CHILD DEVELOPMENT AND PEDAGOGY

1) Child Development (Primary School Child)
* Concept of development and its relationship with learning
* Principles of the development of children
* Influence of Heredity & Environment
* Socialization processes: Social world & children (Teacher, Parents, Peers)
* Piaget, Kohlberg and Vygotsky: constructs and critical perspectives
* Concepts of child-centered and progressive education
* Critical perspective of the construct of Intelligence
* Multi Dimensional Intelligence Language & Thought
* Gender as a social construct; gender roles, gender-bias and educational practice
* Individual differences among learners, understanding differences based on diversity of language, caste, gender, community, religion etc.
* Distinction between Assessment for learning and assessment of learning; School-Based Assessment, Continuous & Comprehensive Evaluation: perspective and practice
* Formulating appropriate questions for assessing readiness levels of learners; for enhancing learning and critical thinking in the classroom and for assessing learner achievement.

2) Concept of Inclusive education and understanding children with special needs
* Addressing learners from diverse backgrounds including disadvantaged and deprived
* Addressing the needs of children with learning difficulties, ‘impairment’ etc.
* Addressing the Talented, Creative, Specially-abled Learners

3) Learning and Pedagogy

* How children think and learn; how and why children ‘fail’ to achieve success in school performance.
* Basic processes of teaching and learning; children’s strategies of learning; learning as a social activity; social context of learning.
* Child as a problem solver and a ‘scientific investigator’
* Alternative conceptions of learning in children, understanding children’s ‘errors’ as significant steps in the learning process.
* Cognition & Emotions
* Motivation and learning
* Factors contributing to learning – personal & environmental

LANGUAGE I
1) Language Comprehension Reading unseen passages
* Two passages one prose or drama and one poem with questions on comprehension
* Inference
* grammar and verbal ability (Prose passage may be literary, scientific, narrative or discursive)

2) Pedagogy of Language Development
* Learning and acquisition
* Principles of language Teaching
* Role of listening and speaking; function of language and how children use it as a tool
* Critical perspective on the role of grammar in learning a language for communicating ideas verbally and in written form
* Challenges of teaching language in a diverse classroom; language difficulties, errors and disorders
* Language Skills
* Evaluating language comprehension and proficiency: speaking, listening, reading and writing
* Teaching- learning materials: Textbook, multi media materials, multilingual resource of the classroom
* Remedial Teaching

LANGUAGE – II
1) Content: Comprehension Two unseen prose passages (discursive or literary or narrative or scientific) with question on comprehension, grammar and verbal ability

2) Pedagogy of Language Development
* Learning and acquisition
* Principles of language Teaching
* Role of listening and speaking; function of language and how children use it as a tool
* Critical perspective on the role of grammar in learning a language for communicating ideas verbally and in written form;
* Challenges of teaching language in a diverse classroom; language difficulties, errors and disorders
* Language Skills
* Evaluating language comprehension and proficiency: speaking, listening, reading and writing
* Teaching – learning materials: Textbook, multi-media materials, multilingual resource of the classroom
* Remedial Teaching

MATHEMATICS

1) Content: Geometry; Shapes & Spatial Understanding; Solids around Us; Numbers; Addition and Subtraction etc.

2) Pedagogical issues
* Nature of Mathematics/Logical thinking; understanding children’s thinking and reasoning patterns and strategies of making meaning and learning
* Place of Mathematics in Curriculum
* Language of Mathematics
* Community Mathematics
* Evaluation through formal and informal methods
* Problems of Teaching

ENVIRONMENTAL STUDIES

1) Content: Relationships; Work and Play; Animals; Plants; Food; Shelter; Water

2) Pedagogical Issues
* Concept and scope of EVS
* Significance of EVS, integrated EVS
* Environmental Studies & Environmental Education
* Learning Principles
* Scope & relation to Science & Social Science
* Approaches of presenting concepts
* Activities
* Experimentation/Practical Work
* Discussion
* CCE
* Teaching material/Aids Problems


Admit Card


The admit card for the Haryana TET examination has not been yet released. Once the admit card is officially released by the HSBE, the same will be updated here.


Results


Result of the Haryana TET examination will be uploaded here once it is officially released by the HSBE.

राजस्थान में फिजिकल ट्रेनिंग इंस्ट्रक्टर के 4,500 पद



राजस्थान में फिजिकल ट्रेनिंग इंस्ट्रक्टर के 4,500 पद
राजस्थान में फिजिकल ट्रेनिंग इंस्ट्रक्टर के 4,500 पद
राजस्थान अधीनस्थ एवं मंत्रालयिक सेवा चयन बोर्ड (आरएसएमएसएसबी) ने 4500 पदों पर आवेदन मंगवाए हैं। यह भर्तियां राज्य के माध्यमिक शिक्षा विभाग के लिए शारीरिक प्रशिक्षण अनुदेशक (फिजिकल ट्रेनिंग इंस्ट्रक्टर) के पद पर की जानी हैं।  आवेदन ऑनलाइन करना है। इसकी अंतिम तारीख 29 जून है। आवेदन प्रक्रिया और योग्यता से जुड़े विवरण के लिए नीचे पढ़ें।
फिजिकल ट्रेनिंग इंस्ट्रक्टर, ग्रेड-III,पदः 4500
योग्यताः राष्ट्रीय अध्यापक शिक्षा परिषद द्वारा मान्यता प्राप्त शारीरिक शिक्षा में स्नातक (बी.पी.एड) या शारीरिक शिक्षा में प्रमाण पत्र (सी.पी.एड) या शारीरिक शिक्षा में डिप्लोमा (डी.पी.एड) होना चाहिए।
उम्मीदवार को देवनागरी लिपि में काम करने का ज्ञान और राजस्थान की संस्कृति के बारे में जानकारी होनी चाहिए।
न्यूनतम शैक्षणिक योग्यता के तहत उपरोक्त योग्यता के अंतिम वर्ष की परीक्षा में शामिल हो चुके या होने जा रहे उम्मीदवार भी आवेदन कर सकते हैं। लेकिन उन्हें प्रतियोगिता परीक्षा से पूर्व पास होने का प्रमाण देना होगा।
 सूचना: योग्यता की अधिक जानकारी के लिए उम्मीदवार संस्थान की वेबसाइट जरूर देखें।
वेतनमानः पे मैट्रिक्स लेवल 10 के अनुसार।
चयन प्रक्रियाः 
ऑनलाइन/ऑफलाइन परीक्षा के माध्यम से चयन किया जाएगा।
चयन परीक्षा अगस्त 2018 में तय केन्द्रों पर कराए जाने की संभवना है।
परीक्षा तिथि और अन्य विवरण की जानकारी आयोग बाद में देगा।
आयु सीमाः न्यूनतम 18 और अधिकतम 40 वर्ष। 
उम्र सीमा में सरकारी नियमों के अनुसार छूट मिलेगी।
सभी तरह के आरक्षण का लाभ केवल राजस्थान के मूल निवासी उम्मीदवारों को मिलेगा।
आवेदन शुल्कः  450 रुपये सामान्य श्रेणी, क्रिमी लेयर श्रेणी के अन्य पिछड़ा वर्ग/ विशेष पिछड़ा वर्ग/अन्य राज्य के आवेदकों के लिए
350 रुपये राजस्थान गैर क्रिमी लेयर श्रेणी के अन्य पिछड़ा वर्ग/ विशेष पिछड़ा वर्ग के आवेदकों के लिए
250 रुपये राजस्थान की अनुसूचित जाति एवं जनजाति और नियमानुसार पात्रता धारक सभी दिव्यांग के लिए
 
आवेदन प्रक्रिया और अंतिम तिथि
आवेदन प्रक्रिया और अंतिम तिथि
आवेदन प्रक्रिया
ऑनलाइन आवेदन के लिए उम्मीदवार के पास एसएसओ से मान्य यूजर आईडी और पासवर्ड होना चाहिए।
 यदि उम्मीदवार एसएसओ में रजिस्टर्ड नहीं है तो उसकी वेबसाइट  https://sso.rajasthan.gov.in/  पर जाकर दिए गए निर्देश के मुताबिक रजिस्टर्ड कराएं।
आईडी-पासवर्ड मिल जाने के बाद बोर्ड की वेबसाइट http://www.rsmssb.rajasthan.gov.in पर जाकर लॉग इन करना है।
इसके बाद ऑनगोइंग रिक्रूटमेंट लिंक पर जाकर परीक्षा से संबंधित अप्लाई नाऊलिंक पर क्लिक करना है।
दिए गए निर्देश के मुताबिक उम्मीदवार को आवेदन फॉर्म भरना है।
उम्मीदवार के पास ऑनलाइन आवेदन करते समय फोटो और हस्ताक्षर की स्कैन कॉपी होनी चाहिए।
स्कैन फोटो के फाइल का आकार 50 से 100 केबी के बीच होना चाहिए।
स्कैन हस्ताक्षर के फाइल का आकार 20 केबी से 50 केबी के बीच होना चाहिए।
 फोटो-हस्ताक्षर अपलोड करने के बाद आवेदन पूरी तरह भरने पर नेक्स्ट बटन क्लिक करें।
यहां क्लिक करने पर एप्लिकेशन प्रिव्यू पेज खुलेगा जहां उम्मीदवार आवेदन में भरी गई जानकारी सावधानी से जांच लें।
यदि कोई गलती रह जाती है तो अपडेट टैब पर क्लिक करके उसे सही कर सकते हैं।
इसके बाद सबमिट लिंक पर क्लिक कर आवेदन प्रक्रिया पूरी करनी है। इसके बाद ओको टैब दबाना है।
ओके टैब दबाने के बाद उम्मीदर आवेदन में किसी भी तरह का सुधार नहीं कर सकते हैं।
ओके टैब दबाने के बाद शुल्क भुगतान (पे फीस) का पेज खुलेगा।
आवेदन शुल्क ऑनलाइन डेबिट-क्रेडिट कार्ड/ नेट बैंकिंग या ई-मित्र के जरिये कर सकते हैं
ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया तभी पूरी मानी जाएगी जब शुल्क भरने के बाद यूनिक रजिस्ट्रेशन नंबर आपको मिल जाएगा।
आवेदन प्रक्रिया पूरी होने के बाद उसका प्रिंट लेकर अपने पास रख लें जिसकी जरूरत बाद में पड़ सकती है।
आवेदन फॉर्म की प्रिंट कॉपी पर यह देख लें कि उसमें यूनिक रजिस्ट्रेशन नंबर है या नहीं। 
यूनिक रजिस्ट्रेशन नंबर के जरिये लॉगइन करके उम्मीदवार अपना आवेदन और एडमिट कार्ड आदि देख सकते हैं।
ऑनलाइन आवेदन में किसी तरह का दस्तावेज साथ नहीं भेजना है।
ध्यान दें
कंपनी का नामः राजस्थान अधीनस्थ एवं मत्रालयिक सेवा चयन बोर्ड
पदः 4500
अंतिम तिथिः 29  जून 2018
आवेदन शुल्क: 250 रुपये से 450 रुपये तक विभिन्न श्रेणी के अनुसार।
वेबसाइटः https://sso.rajasthan.gov.in/  और http://www.rsmssb.rajasthan.gov.in 

मध्य प्रदेश हाई कोर्ट में 15 पद, सिर्फ लॉ ग्रेजुएट कर सकते हैं आवेदन



मध्य प्रदेश हाई कोर्ट ने 15 पदों पर आवेदन मंगवाए
मध्य प्रदेश हाई कोर्ट ने 15 पदों पर आवेदन मंगवाए
मध्य प्रदेश हाई कोर्ट ने 15 पदों पर आवेदन मंगवाए हैं। इसके तहत हाई कोर्ट में लॉ क्लर्क-कम रिसर्च असिस्टेंट के पद पर नियुक्तियां की जानी हैं। आवेदन केवल ऑनलाइन करना है। आवेदन की अंतिम तिथि 13 जून है। नियुक्तियां शुरुआती तौर पर एक साल के लिए कॉन्ट्रैक्ट के आधार पर की जाएंगी। सभी तरह के आरक्षण का लाभ केवल मध्य प्रदेश के मूल निवासियों को मिलेगा। अन्य राज्यों के सभी श्रेणी के उम्मीदवार अनारक्षित श्रेणी के माने जाएंगे।
लॉ क्लर्क-कम रिसर्च असिस्टेंट, पद: 15
योग्यता: मान्यता प्राप्त संस्थान/विश्वविद्यालय से लॉ में ग्रेजुएट होना चाहिए। पांच वर्षीय इंटीग्रेटेड कोर्स के अंतिम वर्ष के छात्र भी आवेदन कर सकते हैं।
वेतनमान: 20,000 रुपये प्रति माह तय वेतन मिलेगा।
चयन प्रक्रियाः
उम्मीदवारों का चयन ऑनलाइन परीक्षा और इंटरव्यू के आधार पर होगा।
ऑनलाइन परीक्षा वस्तुनिष्ठ प्रकार की होगी। 
उम्र सीमाः 
न्यूनतम 18 और अधिकतम 30 साल।
परीक्षा शुल्कः 
800 रुपये सभी श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए।
 
ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया और अंतिम तिथि
ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया और अंतिम तिथि
ऐसे करें आवेदन
उम्मीदवार सबसे पहले  https://www.mponline.gov.in/  पर लॉग इन करें।
इसके बाद वेबसाइट के होम पेज पर दी गई सूची में से एमपी हाईकोर्ट के लोगो पर क्लिक करें।
  यहां क्लिक करने के बाद एप्लिकेशंस एंड सर्विसेज पर क्लिक करें और इसके बाद वहां पद से जुड़े दिए गए लिंक पर क्लिक करें।
यहां ऑनलाइन आवेदन भरने और एडवर्टाइजमेंट डाउनलोड करने का विकल्प है।
एडवर्टाइजमेंट डाउनलोड करके उसमें अपनी योग्यता जांच लें।
इसके बाद ऑनलाइन अप्लाई करने के लिए फॉर्म पर क्लिक करें और दिए गए निर्देश के मुताबिक उसे भरें।
आवेदन फॉर्म में फोटो और हस्ताक्षर की स्कैन कॉपी अपलोड करनी है।
फोटो और हस्ताक्षर की स्कैन कॉपी जेपीजी फॉर्मेट में होनी चाहिए।
फोटो-हस्ताक्षर के स्कैन फाइल का आकार 150 केबी से अधिक नहीं होना चाहिए।
आवेदन पत्र भरकर सबमिट बदन दबाने के पहले पूरा विवरण ध्यान से पढ़ लें।
सबमिट बदन दबाने के बाद भुगतान के लिए प्रोसिड टू पेमेंट बटन दबाएं। 
भुगतान करने के बाद अंतिम रूप से भरा हुआ आवेदन पत्र खुल जाएगा जिसमें भुगतान का भी विवरण होगा।
अंतिम रूप से भरे हुए आवेदन का प्रिंट लेकर उम्मीदवार अपने पास रख लें। आयोग से पूछताछ में यह काम आएगा। 
एडमिट कार्ड डाउनलोड करने में आवेदन संख्या और जन्म तिथि की जरूरत पड़ेगी।
आवेदन पत्र अंतिम रूप से भरने और शुल्क भुगतान के बाद कोई गलती रह जाती है तो उसे अंतिम तिथि के 3 दिन के भीतर सुधार सकते हैं।
नोटः आवेदन और परीक्षा से संबंधित जुड़ी विस्तृत जानकारी के लिए वेबसाइट देखें।
ध्यान दें
कंपनी का नामः मध्य प्रदेश हाईकोर्ट
पदः 15
अंतिम तिथिः 13 जून
आवेदन शुल्कः 800 रुपये।
वेबसाइटः https://www.mponline.gov.in